MAARİF MEB-AGS-MEVZUAT 50 DENEME_{Tamamı Çözümlü}

ÖNSÖZ
Değerli Adaylar,

MEB- AGS süreci, bireylerin akademik bilgi birikimlerini ve analitik düşünme becerilerini ölçmeye yönelik zorlu bir maratondur. Bu süreçte başarıya ulaşmak için sınava yönelik doğru kaynaklarla ve etkili bir çalışma planıyla ilerlemek büyük önem taşımaktadır. Elinizde tuttuğunuz bu deneme, MEB – AGS’ye yönelik derinlemesine bir hazırlık yapmanız için özenle hazırlanmış olup, sınava dair farklı soru tipleriyle sizi karşılaştırmayı amaçlamaktadır.
Denememiz, özellikle güncel mevzuat değişikliklerini ve anayasal yenilikleri dikkate alarak tasarlanmıştır. Bunun yanı sıra, sınava girecek adayların sadece teorik bilgiye değil, aynı zamanda mantıksal akıl yürütme ve farklı senaryoları değerlendirme yetisine de sahip olmaları önemlidir. Bu nedenle sorular şu şekilde çeşitlendirilmiştir:
Klasik Bilgi Soruları: Mevzuata dayalı temel bilgilerinizi ölçen, sınavda sıklıkla karşılaşılan soru tipleridir.
Örnek: “1982 Anayasası’na göre, Anayasa Mahkemesi üyeliğine seçilebilmek için en az kaç yaşını doldurmuş olmak gerekir?”
Mantıksal Çıkarım Gerektiren Sorular: Yalnızca ezber bilgiyi değil, analitik düşünmeyi de gerektiren sorular olup, farklı maddeleri birleştirerek doğru sonucu bulmanızı sağlar.
Örnek: “Cumhurbaşkanı ikinci döneminde seçimlerin yenilenmesine karar verirse aday olabilir mi? Hangi şartlar altında bu mümkün olur?”
Yanıltıcı ve İnce Detay Gerektiren Sorular: Adayların detaycı düşünme yeteneğini ölçmek üzere hazırlanmış olup, sınavda çoğunlukla hata yapılan noktaları test etmektedir.
Örnek: “1739 sayılı Milli Eğitim Temel Kanunu’na göre, aşağıdakilerden hangisi örgün eğitim kapsamında yer almaz?”
Senaryo ve Vaka Tabanlı Sorular: Gerçek hayatta karşılaşılabilecek olaylar üzerine kurgulanmış olup, hukuk ve kamu yönetimi gibi alanlarda uygulamalı düşünme yeteneğinizi geliştirmeye yöneliktir.
Örnek: “Bir kamu kurumunda çalışan bir memurun görevine son verilmesi için hangi yasal prosedürlerin izlenmesi gerekir?”
Boşluk Doldurma ve Tablo Tipi Sorular: Kavramları ilişkilendirerek bilgiyi doğru kullanma yetisini ölçmeye yöneliktir.
Örnek: “Aşağıdaki tabloda verilen anayasal yetkiler doğrultusunda ilgili kurumu eşleştiriniz.”
Mevzuat ve Güncel Değişiklikleri Kapsayan Sorular: Son yıllarda yapılan değişiklikler ışığında hazırlanmış olup, günceli takip eden adaylar için avantaj sağlar.
Örnek: “7528 sayılı Öğretmenlik Mesleği Kanunu’na göre, Akademide hazırlık eğitimi alan bir aday, devamsızlık nedeniyle en fazla kaç gün uzaklaştırma cezası alabilir?”
Denememiz klasik çoktan seçmeli test, olay örgüsü, senaryo tabanlı, muhakeme, eşleştirme, boşluk doldurma, karşılaştırmalı analiz, çıkarım yapma ve neden-sonuç analizi gibi farklı formatlarda sorular içermektedir.
Bu yoğun ve disiplinli hazırlık sürecinde, azminiz ve emeğinizle hedefinize ulaşmanızı diliyoruz. Denemenin size faydalı olması dileğiyle, başarılar dileriz!
Cemil Çetin